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Master Oficial en Desarrollo Directivo y Liderazgo
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Centro: Universidad de Deusto |
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Presencial |
Nº
horas:
1200 |
Precio:
Consultar PVP
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Master Oficial en Desarrollo Directivo y Liderazgo |
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Temario: |
Área Medular
El liderazgo personal (5 ECTS)
El liderazgo: Teorías y su evolución - Definición - Conceptos afines y sus diferencias; Componentes esenciales: Influencia diferencial - Confianza - Relaciones - Poder - Valores; Condicionantes personales básicos: Credibilidad - Profesionalidad - Honestidad y congruencia - Etica y liderazgo.
El proceso de desarrollo del liderazgo I (5 ECTS)
Características intrapersonales: Autoestima - Asertividad - Autoconocimiento - Auto control - Vocación - Trabajo y Ocio.
El proceso de desarrollo del liderazgo II (5 ECTS)
Capacidades interpersonales y sociales: Empatía - Comunicación - Motivación - Confianza - Negociación - Trabajo en equipo - Toma de decisiones; Conocimientos directivos básicos: La organización como sistema: Funciones directivas y estructura de dirección - Proceso de dirección.
Liderazgo y contextos organizacionales internos (5 ECTS)
El liderazgo y sus contextos organizativos internos: Cultura organizacional - Creencias y valores - Ética y persona en las organizaciones; El poder en las organizaciones y su gestión; Nuevas formas organizativas: Formas organizativas - Cambio organizacional.
Liderazgo y Análisis estratégico del entorno (5 ECTS)
Entorno estratégico: Económico - Político - Social - Legal - Tecnológico; El entorno y el liderazgo: Características del entorno actual y su incidencia en las organizaciones: Incertidumbre - Complejidad - Globalización - Interculturalidad - Desarrollo sostenible - Responsabilidad Social Corporativa; Capital Social: Capital Social individual - Capital Social comunitario.
Construyendo el futuro: proyecto estratégico y su puesta en práctica (5 ECTS)
Definición del Proyecto: Propósito - Misión - Visión - Valores - Diseño de estrategias competitivas y adaptativas - Objetivos estratégicos - Políticas clave; Puesta en práctica del Proyecto; Gestión en entornos de complejidad.
Área Específica (30 ECTS como mínimo)
Competencias directivas básicas y competencias instrumentales I (5 ECTS)
Visión generalista y global de la organización; Gestión del cambio: Innovación y su desarrollo - Generación y aplicación de conocimiento: Trabajo en equipo y dirección de equipos de alto rendimiento; Gestión de la diversidad - Análisis y resolución de problemas; Coaching y formación de líderes.
Competencias directivas básicas y competencias instrumentales II (5 ECTS)
Gestión de instrumentos básicos: Gestión del tiempo - Dirección de reuniones - Negociación y resolución de conflictos.
Dirección estratégica (5 ECTS)
Estrategia y dirección estratégica - Organización y gestión del cambio organizacional - Emprendizaje - Alianzas empresariales y redes - Dirección por valores - Gestión del riesgo y la incertidumbre - Nuevas tecnologías y su incidencia en la dirección.
Sistemas de dirección I (5 ECTS)
Sistema de control de gestión - Sistema de Información y comunicación internas y externas - Sistema de evaluación del desempeño, reconocimiento y recompensa - Gestión de carreras - Sistema de dirección de Proyectos.
Sistemas de dirección II (5 ECTS)
Sistema de calidad - Sistema de Mejora continua - Sistema de Prevención de riesgos laborales - Sistema de gestión del Medio ambiente.
Áreas funcionales (5 ECTS)
Marketing y comercialización: Productos - Precios - Distribución y logística - Servicio - Promoción y publicidad; Finanzas: Fuentes de financiación - Análisis financiero - Análisis económico - Inversiones - Tesorería.
Proyecto fin de master (5 ECTS)
Profundización en uno de los temas estudiados en el Master mediante la realización de un Proyecto en el que se mida la capacidad de aplicar los conocimientos adquiridos. |
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¿A quién va dirigido?:
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Licenciados en Empresariales, Psicólogos, Sociólogos, Derecho |
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| Localización
de las instalaciones: Bilbao,Vizcaya/Donostia-San Sebastián,Guipúzcoa |
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Otros cursos de Universidad de Deusto:
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