|
|
|
|
|
Centro: Instituto de Empresa |
|
|
| Modalidad:
Presencial |
Nº
horas:
Sin definir. |
Precio:
33000.00 €
|
|
|
| |
|
|
Executive MBA |
|
|
|
Temario: |
AASIGNATURAS POR PERIODO
Periodo 1
En el primer periodo los participantes homogeneizan sus conocimientos y estudian las denominadas áreas básicas, conociendo así las técnicas de gestión más avanzadas.
Comportamiento Organizacional
Contabilidad de Gestión
Contabilidad Financiera
Dirección Comercial
Dirección de Operaciones I
Dirección Estratégica I
Entorno Económico y Análisis de Países
Gestión Emprendedora
Periodo 2
El segundo periodo se centra en la definición de estrategias e implementación de acciones en las organizaciones, desde una visión global e integradora, prestando una atención especial en los cambios que impone la nueva economía.
Analisis de Paises
Analisis de Viabilidad Empresarial
Balance Scorecard
Control de Gestión
CRM
Dirección de Operaciones II
Dirección de Recursos Humanos
Dirección de Sistemas de Información
Direccion de Ventas
Dirección Estratégica II
Dirección Financiera
Distribucion y Trade Marketing
Eficiencia y Efectividad de Servicios
Equipos de Alto Rendimiento
Estrategia y Plan de Marketing
Gestion Conflictos Interpersonales
Gestión de la Propia Carrera Profesional
Mass Customization
Mercado de Capitales
Responsabilidad Social Corporativa
Supply Chain Management
|
|
|
¿A quién va dirigido?:
|
Titulado Universitario, Profesional, Directivo
Requisitos/Pruebas de acceso: Experiencia profesional mínima en puestos directivos de 3 a 5 años. Titulación universitaria superior o dilatada experiencia profesional en puestos de primer nivel directivo |
|
|
Metodología y Material didáctico:
|
La Metodología empleada en el Instituto de Empresa tiene como eje una avanzada técnica utilizada por las Escuelas de Negocios más prestigiosas del mundo: el Método del Caso. Sobre esta técnica se vertebra un complejo sistema de enseñanza que simula la actividad que se vive a diario dentro de una organización empresarial.
Durante el Executive MBA se estudian más de 200 casos prácticos que describen situaciones reales sobre las que hay que tomar decisiones. A menudo los casos prácticos van acompañados de documentación adicional que introduce al alumno en la problemática de diversos sectores.
Los resultados proporcionan la visión global y la seguridad necesarias para resolver al término del Executive MBA problemas reales en entornos reales de trabajo.
Con este método, el profesor despierta en el alumno su capacidad de reflexión y análisis, un factor clave en la toma de decisiones. Así el alumno aprende a observar los problemas en su conjunto y los estudia desde múltiples perspectivas: identifica las causas, analiza las posibilidades, evalúa las consecuencias y elige la decisión más interesante.
Asimismo, este avanzado método produce numerosas y variadas interrelaciones, generando diferentes resultados en función de las respuestas del alumno: aciertos, errores, acciones u omisiones.
Además, a lo largo del Executive MBA se combinan otras técnicas que favorecen el aprendizaje práctico:
Conferencias
Empresarios y directivos ofrecen una visión práctica de las diversas áreas de estudio.
Trabajo en equipo
Los participantes se dividen en pequeños grupos para resolver en equipo situaciones reales de trabajo.
Estudio
El correcto aprovechamiento del curso exige un tiempo de estudio individual y de trabajo en equipo de unas veinte horas semanales.
Informes y Estudios
Estudios concretos de temas variados y elaboración de informes sobre los casos discutidos.
Role Playing
En determinadas asignaturas, los equipos se intercambian papeles en la resolución de casos.
Financiación/Becas: Financiación - Modalidades de pago
Después de haber realizado la reserva de plaza mediante los pagos correspondientes al 20% del importe
de la matrícula más la aportación a la Fundación Instituto de Empresa, el Instituto de Empresa ofrece
modalidades de pago de 3 y 6 meses consecutivos para abonar el importe restante de la matricula. Las
fechas límites constan al final de este documento.
Financiación a través de créditos bancarios
El Instituto de Empresa ha negociado acuerdos con diversas entidades bancarias para otorgar créditos
privilegiados a sus alumnos. Algunas de las condiciones especiales que ofrecen estos acuerdos son las
siguientes:
Financiación que puede cubrir hasta el importe total de la matrícula
Plazo de amortización de hasta 8 años
Periodo de carencia de hasta 2 años (durante ese periodo de tiempo únicamente se debe hacer
frente al pago de intereses)
Tipo de interés variable referenciado a los índices hipotecarios
Toda la información detallada sobre estos créditos, estará disponible en la Dirección de Admisiones una vez
que el candidato haya obtenido la admisión al programa.
Las condiciones de estos acuerdos han sido definidas por cada institución financiera por lo que podrían ser
susceptibles de modificaciones.
Financiación total o parcial por parte de la empresa
En caso de que la empresa financie una parte o el total de la matrícula, el candidato debe aportar una carta
confirmando tal circunstancia debiendo constar los siguientes datos para su posterior facturación:
Nombre del candidato
Programa, Convocatoria
Nombre de la empresa
CIF
Importe o porcentaje de financiación
Persona de contacto
Dirección completa
Becas
La Fundación Instituto de Empresa gestiona un fondo de becas que se otorgarán a personas con méritos
extraordinarios y con necesidad de financiación.
Estas becas se solicitan mediante la Solicitud de Beca que está disponible en la Dirección de Admisiones
o a través de fundacion.ie@ie.edu. Para poder acceder a estas becas se deberá haber superado con éxito
el proceso de admisión y entregar, dentro de los plazos establecidos, la correspondiente solicitud de beca.
Las fechas límites para la entrega de dicha solicitud son las siguientes:
30 de Mayo para la convocatoria Septiembre / Octubre
30 de Octubre para la convocatoria Enero / Febrero |
|
| Horario:
Inicio: 10/2006; Inicio: 2/2007 |
|
|
Otras Cuestiones: |
|
Acreditaciones: AEDE |
|
| |
| |
|
|
|
| |
|
|
Otros cursos de Instituto de Empresa:
|
|
| |
|
Libros Relacionados:
|
|
|
|
|
