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EXPERTO EN PLANIFICACIóN DE PLANTILLAS, SELECCIóN DE PERSONAL Y SELECCIóN POR COMPETENCIAS (A DISTANCIA - ON LINE)
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Centro: FORMASELECT ESPAÑA |
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| Modalidad:
Online / a Distancia |
Nº
horas:
180 |
Precio:
Subvención de 55% desempleados y 50% empleados
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EXPERTO EN PLANIFICACIóN DE PLANTILLAS, SELECCIóN DE PERSONAL Y SELECCIóN POR COMPETENCIAS (A DISTANCIA - ON LINE) |
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| Palabras
Clave: |
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planificación plantillas selección personal competencias experto
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Descripción: |
Los profesionales de la Selección de Personal somos conscientes de la relevancia que supone para una organización contar con personal adecuado a los puestos que ocupan. Hay que tener en cuenta que el no conseguir este objetivo implica un considerable aumento de los costes así como importantes desajustes entre trabajador y trabajo. Esto genera un defectuoso e ineficaz desarrollo de las tareas propias del puesto.
Así mismo, no podemos olvidarnos de las nuevas tendencias que han perfeccionado las técnicas de evaluación aplicadas a los candidatos.
Para poder dotar al alumno de las habilidades y técnicas necesarias para ser un buen profesional de la Selección de Personal, FormaSelect ha integrado en el curso dos áreas fundamentales:
Técnico en Selección de Personal: Planificación de Plantillas, Descripción de Puestos de Trabajo, Selección de Personal.
Selección por Competencias y e- recruitment. |
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¿A quién va dirigido?:
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Estudiantes de último año de carrera y licenciados en, Psicología, Sociología, Pedagogía, Psicopedagogía, Derecho, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Ciencias Políticas, Empresariales, Económicas y Profesionales del Sector que desean ampliar conocimientos.
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Metodología y Material didáctico:
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Modalidad: A Distancia - On Line
EVALUACIÓN A DISTANCIA
Para el desarrollo de habilidades prácticas, a lo largo del curso se plantean una serie de casos que el alumno debe realizar y remitir, ya sea por correo postal o bien por correo electrónico, a sus tutores. Estos elaboran un informe evaluativo con los resultados obtenidos. |
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Otras Cuestiones: |
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Precio: Subvencionado: 55% desempleados - 50% empleados. |
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